El alcalde de Los Barrios llama a la normalización de las relaciones laborales en Acerinox

Alconchel pide un esfuerzo conjunto para mejorar la comunicación y la cohesión dentro de la empresa

El alcalde de Los Barrios, Miguel Alconchel, ha celebrado la votación favorable de la propuesta de convenio acordada entre trabajadores y empresa, en el confliftco de Acerinox. El primer edil ha subrayado la importancia de este acuerdo como un primer paso significativo hacia la normalización de las relaciones laborales.

El regidor ha resaltado que todas las partes han hecho un esfuerzo considerable para alcanzar un acuerdo que respete los derechos y objetivos legítimos de todos los involucrados. «Es fundamental ahora no caer en el error de dividir a los participantes en vencedores y vencidos. Todos han trabajado arduamente para que se respeten sus derechos o se consigan sus objetivos legítimos», ha señalado.

Alconchel ha destacado la necesidad de que la empresa tome medidas importantes en términos de comunicación y desarrollo de estrategias para superar la fractura que se ha evidenciado dentro de la plantilla. «Es crucial que Acerinox Europa se comprometa con sus trabajadores mediante una política de información transparente y un firme compromiso con su personal», ha dicho.

A pesar de los avances, el alcalde barreño ha reconocido que aún queda mucho por hacer. «Este acuerdo es solo el comienzo. Hay mucho trabajo por delante para implementar el nuevo modelo productivo y lograr la integración social de los trabajadores», ha afirmado, llamando a todas las partes a continuar con los esfuerzos necesarios para alcanzar estos objetivos a largo plazo.

El alcalde de Los Barrios ha mostrado su optimismo porque el acuerdo represente un nuevo comienzo. «Aunque el camino por delante puede ser desafiante, existe una clara voluntad de avanzar hacia una normalización de las relaciones laborales que beneficie a todos», ha concluido, instando a la empresa y a los trabajadores a seguir trabajando juntos para lograr una mayor estabilidad y progreso en sus relaciones laborales.

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